Иерархия потребностей А. Маслоу и потребность в управлении

Предложено рассматривать иерархию потребностей А. Маслоу как основу для разработки системы необходимых и достаточных факторов, обеспечивающих самореализацию индивида. Основой такого подхода является подразделение уровней иерархии А. Маслоу на подгруппу необходимых факторов, к которым отнесены 1 и 2 уровни (обеспечение потребностей в ресурсах и безопасности). Следующую подгруппу составляют верхние уровни пирамиды, отражающие результаты управления индивидом своей жизнью. В состав подгруппы включены определение индивидом принадлежности к группе, успех в выбранном виде деятельности и наконец самореализация заветной цели (мечты). Нами как достаточное условие самореализации индивида, выбора вида деятельности и достижения успехов определен эффективный уровень самоменеджмента индивида и менеджмента соответствующей организации. Для визуализации этих положений нами предложено верхний уровень пирамиды потребностей разделить на два сегмента – сегмент самореализации и сегмент управления всеми уровнями иерархии потребностей. Обоснование проведено на примере актуальной потребности человека в обеспечении экологической безопасности.